第三节 研究内容与方法

本书以中国大中型制造企业为研究对象，探讨其研发系统的组织特征，包括结构特征、过程特征与氛围特征，如何影响企业内部探索活动与开发活动的频率。在此基础上，我们研究了影响两种活动平衡的组织因素。为了进一步了解这两类创新活动对于企业财务产出的价值，我们分析并检验了这两类创新活动影响企业绩效的作用机制。

在研究方法上，本书采用理论研究与经验研究相结合、定量研究和定性研究相结合的研究方法。理论研究方面，主要采取技术创新的视角，在探索—开发理论的基础上，结合交易费用理论、信息过程理论、组织学习理论和委托—代理理论的思想，对组织特征与创新活动之间的关系进行了理论分析与逻辑演绎。并提出了一组有关组织特征与探索—开发之间，以及探索—开发与企业财务绩效之间关系的假设。为了对我们提出的有关理论进行检验，我们采取了大样本的调查研究。现有创新研究的数据来源主要包括案例、调查与二手数据（主要指专利数据）3个方面。考虑到数据的可获得性，我们采取调查作为获取数据的主要途径。利用大样本的数据，我们对理论推导出来的假设进行了数据检验与分析。具体的工作过程如图1-1所示。